Christoph Kilian, vous êtes le nouveau CEO de V-ZUG. Qu’est-ce qui vous a motivé à accepter ce poste ?
V-ZUG est une véritable pépite dans l’industrie : une marque emblématique, synonyme d’innovation, solidement ancrée en Suisse et occupant une position de leader sur son marché domestique. À mes yeux, l’entreprise dispose d’un immense potentiel pour renforcer son positionnement unique à l’international. J’ai hâte de contribuer à façonner son avenir et à la préparer aux défis de demain.
Pouvez-vous nous parler de votre parcours professionnel ? Quelles expériences vous ont le plus marqué ?
Après mes études, j’ai débuté ma carrière en tant que consultant en stratégie chez Bain & Company, où j’ai acquis des compétences précieuses en analyse, en gestion de projet et en exigence de qualité dans la réalisation des objectifs. J’ai ensuite passé près de vingt ans chez BSH, évoluant dans des marchés européens et mondiaux, avec pour principal défi de comprendre et répondre aux attentes des consommateurs. Une expérience marquante a été mon poste de Directeur Marketing à Moscou en 2005. Plus tard, diriger une organisation internationale de marque a profondément façonné ma vision du leadership. En 2019, j’ai rejoint Robert Bosch Power Tools, où j’ai pris en charge la division mondiale des accessoires à Solothurn, en Suisse. Durant mes deux dernières années, j’ai également siégé au comité exécutif de Power Tools. J’ai été particulièrement inspiré par l’engagement, la responsabilité et l’esprit entrepreneurial des équipes internationales, toujours à l’écoute des utilisateurs.
Quelles évolutions les clients et partenaires de V-ZUG peuvent-ils attendre ? Et qu’est-ce qui restera inchangé ?
Les technologies innovantes continueront de renforcer notre position sur le marché, en garantissant que nos produits s’intègrent harmonieusement dans le quotidien de nos utilisateurs. C’est ce qui fait l’ADN de V-ZUG, et nous continuerons à l’incarner. Par ailleurs, le service devient un élément de différenciation de plus en plus stratégique, reflétant pleinement les valeurs de l’entreprise. Avec les équipes, nous poursuivrons notre engagement en matière de performance, de fiabilité et d’amélioration continue de nos offres. En parallèle, nous investissons également dans le segment haut de gamme de l’architecture, à la fois en Suisse et à l’international.
Le marché des appareils électroménagers premium est très concurrentiel. Selon vous, qu’est-ce qui distingue V-ZUG de ses compétiteurs ?
V-ZUG se démarque avant tout par l’excellence de son portefeuille de produits, notamment dans le segment des fours vapeur combinés, qui offrent des performances exceptionnelles. L’entreprise est également reconnue pour son service client de premier ordre : elle dispose de la plus grande équipe de service après-vente basée en Suisse, avec 700 experts intervenant à travers le monde pour assurer une assistance rapide et efficace. Face à des concurrents de plus grande envergure, V-ZUG tire aussi sa force de sa vision du design circulaire. Pour renforcer cet engagement, l’entreprise a mis en place un manifeste en dix points qui guide ses designers vers une approche durable. Enfin, l’agilité de V-ZUG constitue un atout majeur dans un secteur où cette flexibilité est loin d’être acquise. Et surtout, ce sont les personnes qui font la différence : l’expertise et la passion des équipes de V-ZUG, à Zoug et ailleurs, ainsi que les partenariats solides et de confiance que nous entretenons et développons sans cesse.